县乡领导班子换届是一个县政治生活中的一件大事，需要把党的领导贯穿换届全过程和各环节，严守纪律和规定，规范选举操作流程，锻造一支思想上、政治上、作风上、能力上全面过硬的干部队伍，为“十四五”开好局、起好步提供坚强的组织保证。选举工作开展以来，云南大理云龙县高度重视换届风气监督，积极探索、创新监督方式，坚持“三个结合”，吹来阵阵纪律严明、清正廉洁的换届监督“清风”。

　　坚持“上下”结合，吹来“责任意识风”

　　县乡村三级党组织以上率下、上下结合，围绕领导干部和普通党员群众两类群体，区别化抓好换届风气监督的责任落实。一方面，推动领导干部作表率。成立由县委书记任组长的换届工作领导小组及11个换届纪律督查组。严格落实县级领导班子成员包乡走村入户、乡镇领导班子成员包村联户制度，划清“责任田”，杜绝“踢皮球”。签订《换届工作纪律承诺书》和《“十严禁”换届纪律承诺书》768份，让责任到人、一诺千金、说到做到，具体可感，有章可循。另一方面，激发提名人选、选民、代表正能量。运用新闻媒体发布《致云龙县村（社区）广大党员群众的一封信》，引导群众自觉抵制不正之风，主动进行选民登记，履行“选好当家人”的主体责任。

　　坚持“正反”结合，吹来“警示教育风”

　　以理论中心组学习、集中培训、谈心谈话、发放换届纪律警示卡等方式，组织领导班子成员、党员干部和相关人员对“十严禁”和云龙县换届选举“六要六不准”等纪律要求进行学习，切实把纪律和规矩教育落实到人头。3月16日至17日，县委书记再次带头与班子成员、乡镇党政正职一对一开展谈心谈话，加强政治领导、思想引导和心理疏导。组织观看《云南省2021年村（社区）“两委”换届政策解读宣传片》14655人次，集中发放《认真做好换届风气监督工作的通知》方便相关人员随时加强对换届纪律相关要求的学习。同时，县委组织部会同公、检、法、司、政法、纪检监察等部门联合发布了《关于依法严厉打击村（社区）“两委”换届选举中违法犯罪行为的通告》，广泛加大警示教育宣传力度，并结合近年来查处的违反换届纪律典型案件，分2批组织开展警育，推动党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

　　坚持“松紧”结合，吹来“内外监督风”

　　“松”即畅通渠道，为群众的外部监督创造宽松的监督环境；“紧”即严格严肃党内监督和部门监督。群众的眼睛是雪亮的,哪里有拉票贿选,哪里有歪风邪气,往往能够第一时间发现。为此，云龙县全时段畅通“12380”电话，充分利用网络、镇村公示栏、短信等平台，及时发布换届动态和监督方式，畅通有效监督的宽松渠道，全天候听取民意。另一方面，营造“严紧实”的内部监督氛围。建立换届微信群，及时发布严肃换届纪律主题微信，用好用活单位电子显示屏、音响等硬件设施，循环播放严肃换届纪律微视频、宣传标语、提醒告知，时刻提醒相关人员紧绷纪律之弦。同时成立换届纪律问题专项核查小组，对各类信访、举报快查快办，形成威慑。纪律督查组先后6轮采取前期全覆盖排查，后期不定期暗访等工作方式，有的放矢做好监督工作。

　　云南网记者 张正 通讯员 李娇